Forfatter: tao9d2cc73688c6

Tilrettelegging for ansatte med funksjonsnedsettelser er virksomhetens ansvar etter Arbeidsmiljøloven. Nav Hjelpemiddelsentral dekker ofte kostnader til spesifikk hjelpemiddelprogramvare. Når dette skal installeres og fungere sammen med eksisterende IKT-systemer, kan IT-avdelingen møte utfordringer som krever spesialtilpassede løsninger. Personer med funksjonsnedsettelse har ressurser og kompetanse virksomheten har behov for, og hjelpemiddelprogramvaren kompenserer for funksjonsnedsettelser slik at man…